Seminare zur Teambildung

Eine Einleitung

Das Wunschbild:
Was für ein tolles Lebensgefühl - Teil eines gut funktionierenden Teams zu sein.

Ob in einem betrieblichem Arbeitsteam, einer Sportgemeinschaft, einer Vereinsgruppe, dem Lehrer:innenkollegium, dem Pflegeteam einer Krankenstation.
In dieser Gemeinschaft sind wir willkommen, hier werden wir beachtet, hier können wir unsere Fähigkeiten einbringen und diese werden auch anerkannt, das Team gibt uns Stärke, die Möglichkeit zur persönlichen Entfaltung, Reflektion und sogar Sinn und Geborgenheit. Und die Teamleiter:innen, die Trainer:innen, die Chefs, der Vereinsvorstand freut sich, dass die Gemeinschaft ihre ganze Kraft zum Wohle des gemeinsamen Ziels einsetzt und dabei auch noch Spaß hat.

Und die Realität?

Ein Leben lang geht es in erster Linie um Wettbewerb, Sieg oder Niederlage und darum, die eigenen Fähigkeiten gegenüber anderen besser dastehen zu lassen. Und dann werden wir in einer Projektgemeinschaft im Betrieb, in der Schule oder im Verein zu einem Team zusammengesetzt. Hier sollen wir nun miteinander kooperieren, die anderen in Ihrer Persönlichkeit akzeptieren, Schwächen und Stärken sensibel erkennen und im Interesse des gemeinsamen Ziels effektiv einsetzen. Eine möglichst unkomplizierte Kommunikation wird von Jedem voraus gesetzt.

Dieser Auftrag geschieht oft vor dem Hintergrund, dass ja ein "Team" die Fähigkeit besitzt, einzelne Stärken zu bündeln und oft Unmögliches möglich zu machen. Die Zusammenstellung von einzelnen Persönlichkeiten und der Arbeitsauftrag an die Gruppe alleine befähigt die neue Gemeinschaft aber noch nicht, jene Leistungen hervorzubringen, die wir so gerne mit dem Begriff des Teams assoziieren. Viele Gemeinschaften werden mit Team betitelt um damit Kunden oder Außenstehenden die geballte Kompetenz und Leistungsfähigkeit zu signalisieren.

Wie es dabei wirklich um die Teamfähigkeit, und damit um die tatsächliche Leistungsfähigkeit in dieser Gemeinschaft aussieht, steht leider meist im Hintergrund. Zu große Einzelinteressen der Mitglieder, fehlende Kommunikationsbereitschaft und -struktur, unterschiedliche Erwartungen und Kompetenzgerangel bis hin zu verdeckter oder offener Eifersucht und Neid. Alle diese Faktoren können die Energie der Gemeinschaft blockieren und mitunter bis zu 80 % seiner eigentlichen Leistungsfähigkeit nehmen.


Seminar Teambildung I

Der Teambildungstag gibt der Gruppe Gelegenheit sich als Gemeinschaft zu erleben. Dabei wird zunächst der Ist-Stand der Gemeinschaft in Bezug auf Kooperationsfähigkeit ermittelt, dann in kleinen Schritten und der jeweiligen Gruppensituation entsprechend gefordert und gefördert. In vielen praktischen Übungen und unterstützender Theorie geht es um Kommunikation und Vertrauen, um Teamdynamik und um die Fähigkeit gemeinsam ein Ziel zu definieren und dieses in Teamarbeit umzusetzen.

Ein Tag zum Ausprobieren, sich selbst und andere besser kennenzulernen, Vertrauen bilden, in Kontakt sein - viel Praxis, unterstützende Theorie und positiv motivierend für die Gemeinschaft.

  • Dauer: ca. 7 Stunden
  • vorherige Besprechung mit den Veranstaltenden
  • durchführbar in größerem Seminarraum mit Außengelände oder Turnhalle
  • Referentenkosten: 500 € (zzgl. Fahrtkosten je nach Veranstaltungsort)

Seminar Teambildung II

Die Kraft des Teams erleben, Blockaden entdecken und Einzelfähigkeiten im Interesse des gemeinsamen Ziels einsetzen lernen.

Teambildung II umfasst zwei intensive Tage zum Thema Teamarbeit. Aufbauend auf praktischen Übungen (ähnlich wie bei Teambildung I) wird hier noch mehr auf das aktuelle Geschehen innerhalb der Seminargruppe eingegangen. Was hemmt, was fördert dieses Team? Wie effektiv ist die Kommuniktaion, wer trägt Verantwortung? Wie belastbar ist die Gemeinschaft und wie schafft sie es, vorhandene Potentiale im Sinne des Teamziels einzusetzen?

Die Teamtage hinterlassen Spuren, denn das gemeinsame Erlebnis prägt die Gemeinschaft. Es findet ein Transfer zwischen dem praktischen Erleben, der gezielten Reflektion bei den Schulungstagen und dem späteren Arbeitsalltag statt.

  • Dauer: Zweitägiges Programm
  • vorherige Besprechung mit den Veranstaltenden
  • durchführbar in größerem Seminarraum mit Außengelände oder Turnhalle
  • Referentenkosten: 1.000 € ( zzgl. Fahrt- und Übernachtungskosten je nach Veranstaltungsort)